La iniciativa financiada por Corfo y liderada por la Unidad de Emprendimiento de la Universidad del Bío-Bío desarrollará durante ocho meses un proceso de formación, mentorías y acompañamiento personalizado. La nueva generación recoge la experiencia del primer ciclo y proyecta una capacidad institucional que articula conocimiento, innovación y territorio para contribuir al fortalecimiento del ecosistema emprendedor de Ñuble.
La prorrectora de la Universidad del Bío-Bío, Dra. Carolina Flores Lueg, destacó que Incubba Ñuble UBB materializa el compromiso de la Universidad con el desarrollo del territorio, al recuperar y proyectar una capacidad institucional destinada a fortalecer el ecosistema regional de emprendimiento e innovación, mediante el apoyo de Corfo y el trabajo liderado por la Unidad de Emprendimiento.
“La experiencia de la primera generación nos demostró que una idea puede avanzar cuando encuentra orientación, herramientas y una comunidad que cree en su potencial. Hoy damos un nuevo paso acompañando a 42 emprendimientos, poniendo a su disposición formación, mentorías y capacidades de nuestra Universidad. Pero el valor más profundo de este programa está en la articulación que genera entre las personas, las ideas, el conocimiento y el territorio”, señaló.
La Prorrectora agregó que este trabajo se vincula directamente con el Plan General de Desarrollo Universitario 2020-2029 y con las líneas misionales de investigación, innovación y creación y vinculación con el medio. “Cuando la UBB acompaña a emprendedoras y emprendedores de Ñuble no desarrolla una acción periférica a su misión; por el contrario, cumple una parte esencial de ella”, enfatizó.
En tanto, el director regional de Corfo, Rodrigo Landa Guíñez, destacó el trabajo desarrollado junto a la Universidad del Bío-Bío para fortalecer emprendimientos con potencial de crecimiento y contribuir a que puedan consolidarse desde la propia región. “A través del Programa Potencia estamos apoyando a la Universidad del Bío-Bío en el acompañamiento de emprendimientos con potencial dinámico, para ayudarlos a dar el salto que necesitan para crecer. Buscamos que puedan desarrollar y consolidar sus modelos de negocio, acceder a financiamiento y transformar buenas ideas en empresas innovadoras que contribuyan al desarrollo económico de Ñuble”, señaló.
Residuos de jaiba limón y su potencial como fertilizante orgánico
Mirse Muñoz, emprendedora de Cobquecura e integrante de la primera generación de Incubba Ñuble UBB, compartió la experiencia de su proyecto orientado a valorizar los residuos de jaiba limón, generados durante la extracción de carne, para transformarlos en productos con potencial uso como fertilizante orgánico y suplemento para alimentación animal.
“Durante mucho tiempo el residuo fue un problema para nosotros, porque vivimos en la costa y los volúmenes son importantes. Cuando conocimos Incubba Ñuble decidimos postular justamente con esa inquietud: buscar una manera de que ese residuo dejara de ser un problema y pudiera transformarse en un recurso con valor”, explicó.
A partir del proceso de incubación y las mentorías recibidas, el proyecto avanzó en su desarrollo y posteriormente logró adjudicarse un fondo Semilla Inicia de Corfo, que actualmente se encuentra en su etapa final de ejecución.
“Con las herramientas que adquirimos pudimos seguir avanzando en el desarrollo y validación del proyecto. Hoy ya tenemos ventas de nuestro prototipo inicial y estamos validando su utilización como biofertilizante en el sector agrícola”, señaló.
Muñoz explicó que el producto ha sido probado en huertos de papayo, donde, según indicó, han obtenido resultados favorables y diferenciadores respecto de otros productos utilizados en los mismos cultivos. El siguiente desafío será continuar el proceso de validación y avanzar en las distintas aplicaciones proyectadas para esta iniciativa de valorización de residuos.
Acompañamiento personalizado
El coordinador de la Unidad de Emprendimiento, Luis Durán Peña, explicó que esta segunda generación está integrada por 42 emprendedoras y emprendedores de Ñuble, provenientes de distintos sectores productivos y con diversos niveles de desarrollo. Más de 30 corresponden a iniciativas que se encuentran en etapa de idea, mientras que las restantes ya están formalizadas, aunque todavía no registran ventas.
“Durante aproximadamente ocho meses pasarán por un proceso de incubación que busca que puedan madurar sus ideas, avanzar hacia la formalización y llegar al mercado, con objetivos como generar sus primeras ventas, crear empleo y acceder a nuevas fuentes de financiamiento”, precisó.
El programa contempla un proceso formativo presencial certificado por la Dirección de Formación Continua de la UBB, junto con mentorías, vinculación con actores del ecosistema, actividades de networking y visitas a empresas y espacios académicos. Durán destacó que esta generación contará, además, con el apoyo de la primera Red de Mentores de la Universidad, iniciativa que se proyecta lanzar durante octubre.
“Cada emprendimiento tendrá un acompañamiento personalizado durante los ocho meses, de manera que las distintas herramientas y experiencias que entrega el programa puedan ser aplicadas efectivamente en el desarrollo de su negocio”, agregó.
Emprendimiento y oportunidades laborales
El subdirector de Innovación, Dr. Guillermo Petzold Maldonado, destacó que Incubba Ñuble UBB se vincula directamente con el arraigo de la Universidad del Bío-Bío en Chillán y en la Región de Ñuble, compromiso que se expresa en iniciativas orientadas a responder a los desafíos y necesidades del territorio.
“El emprendimiento constituye una alternativa concreta para que las personas puedan desarrollar sus propios proyectos, generar oportunidades laborales y, al mismo tiempo, contribuir a la creación de nuevos puestos de trabajo. En una región que enfrenta importantes desafíos socioeconómicos, apoyar estas capacidades adquiere un valor especialmente significativo”, señaló.
